Työelämän kehittäminen
Tehdään kirkon työpaikkojen kehittämistyötä näkyväksi ja rohkaistutaan kehittämään
Tapahtumat
-
Kirteko-verkostotapaaminen 28.3. Pori
Tavataan Porissa noin 80 ilmoittautuneen voimin!
-
Mikä tekee hyvän kaupungin? Kirkon yhteiskuntapäivät 2019
Etsimme yhdessä hyvän kaupungin ideaa. Tervetuloa kirkon työntekijät, luottamushenkilöt ja kaikki kiinnostuneet!
Poiminnot
-
Työmarkkinajärjestöiltä yhteiset digisuositukset: Digitalisaatio parantamaan työhyvinvointia ja tuottavuutta
-
Julkisen alan työhyvinvointitutkimus julkistettu
Tuoretta tietoa kirkon työpaikoilta ja henkilöstöstä Kevan Julkisen alan työhyvinvointi vuonna 2018 tutkimuksesta.
Luottamustunti-työkalu lanseerattu
Varatkaa tunti aikaa työtiimin sisäiseen keskusteluhetkeen. Tuore luottamustunti-työkalu ohjaa työskentelynne!
Suositus epäasiallista kohtelua ja häirintää ehkäisevistä toimenpiteistä
Olisiko työpaikallanne tarvetta ottaa hyvä käytös haltuun? Se onnistuu hyödyntämällä kirkon pääsopijaosapuolten suositusta.
Nollatoleranssi epäasialliselle kohtelulle ja kiusaamiselle kirkon alan työpaikoilla -blogi
Kevan Julkisen alan työhyvinvointi vuonna 2018 -tutkimukset tulokset ovat epäasiallisen kohtelun ja kiusaamisen osalta valitettavaa luettavaa kirkon alalla. Lue uusimmasta Kirteko-blogista, millaisia ajatuksia Kirkon työmarkkinalaitoksen neuvottelupäälliköllä Oilin Marttilalla ja Kevan työelämäasiantuntijalla Laura Pekkarisella heräsi, kun he kaivelivat Kevan työhyvinvointikyselyn tuloksia syvemmin.