Hyppää sisältöön
Hae
»
Hae
»
Kirkon työmarkkinalaitos
Etusivu
Ajankohtaista
Avaa valikko
Yleiskirjeet
Avaa valikko
Yleiskirjeet 2010-2018
Yleiskirjeet 2000-2009
Yleiskirjeet 1997-1999
Uutiskirjeet
Työmarkkinajohtajan kolumnit
Avaa valikko
Kolumni 1/2019
Lausunnot
Avaa valikko
Aikaisemmat lausunnot
Kyselyt
Avaa valikko
Aikaisemmat kyselyt
Koulutus
Avaa valikko
Koulutusmateriaalit
Sopimukset
Avaa valikko
KirVESTES:n osat I-VII
KirVESTES:n liitteet
Kirkon sopimusjärjestelmä
Avaa valikko
Sopimukset ja suositukset
Sopimusneuvottelut
Sopijaosapuolet
Sopimusten sitovuus
Erimielisyyksien ratkaiseminen
Työrauha ja työtaistelu
Palvelussuhde
Avaa valikko
Palkkaus
Avaa valikko
Yleinen palkkausjärjestelmä
Tuntipalkkajärjestelmä
Ylimmän johdon palkkausjärjestelmä
Nuoret ja oppisopimus
Nuoren kesätyöntekijän palkkaus
Palkat, palkkiot ja korvaukset
Usein kysyttyä palkkauksesta
Vuosiloma
Avaa valikko
Usein kysyttyä vuosilomasta
Työaika
Avaa valikko
Usein kysyttyä työajasta
Lomakkeet
Työnantajan työkaluja
Avaa valikko
Seurakuntarakennemuutos ja henkilöstö
Tutkintopäätökset
Avaa valikko
Tutkintovaatimukset työpaikkailmoituksissa
Ammatillinen koulutus uudistuu
Suositukset
Avaa valikko
Etätyö
Hyvän kohtelun edistäminen
Päihdeongelmien ennaltaehkäisy
Tasa-arvosuunnittelun tarkistuslista
Nuorten kesätyö
Seurakunnat soveltavat
Avaa valikko
HAVA:sta suorituslisäjärjestelmään
Suorituslisäjärjestelmän luominen
Moduulityöajan soveltaminen
Kevan palvelut työnantajille
Kirkon työnantajat
Tilastot ja koodistot
Ilmoita avoimesta työpaikasta
KiT organisaationa
Avaa valikko
Kit:n toimiston palvelut
Valmistelu ja edunvalvonta
KiT:n valtuuskunta
Yhteystiedot
7.1.2019
Työmarkkinakeskusjärjestöiltä yhteiset digisuositukset: Digitalisaatio parantamaan työhyvinvointia ja tuottavuutta
Lue tiedote
