Evästeet
EvästeetLinkki avautuu uudessa välilehdessä
Tietoa Kirkon työmarkkinalaitoksesta
1.12.2023
Kirkon pääsopijaosapuolet saavuttivat neuvottelutuloksen kirkon palkkakilpailukykyratkaisusta keskiviikkona 29.11.2023. Kaikkien pääsopijajärjestöjen hallinnot sekä Kirkon työmarkkinalaitoksen valtuuskunta omalta osaltaan ovat hyväksyneet neuvottelutuloksen. Oheisista linkeistä pääsee tutustumaan allekirjoituspöytäkirjaan sekä KirVESTES:n liitteeseen 1.
Ensi viikolla järjestettäviin sopimus-infoihin (Teams) pääsee ilmoittautumaan alla olevista linkeistä. Tervetuloa!
29.11.2023
Kirkon pääsopijaosapuolet ovat saavuttaneet neuvottelutuloksen keskiviikkona 29.11.2023. Sopimuksen sisältö julkaistaan, kun kaikkien osapuolten hallinnot ovat hyväksyneet neuvottelutuloksen. Kirkon työmarkkinalaitoksen valtuuskunta kokoontuu perjantaina 1.12.2023.
Jos neuvottelutulos hyväksytään, Kirkon työmarkkinalaitos järjestää Teams-infoja, joissa esitellään sopimuksen pääkohdat. Ne järjestetään seuraavasti:
Ilmoittautumislinkit avataan perjantaina 1.12.2023 klo 13.00.
24.11.2023
Teknisistä kehitystöistä johtuen KiT:n sivuja ei voida päivittää viikolla 48.
Neuvottelutilanteesta, mahdollisesta sopimusratkaisusta ja mahdollisista sopimusinfoista kerrotaan Evl Plus -sivustolla.
1.11.2023
Yleiskirje vuoden 2024 luottamusmieskoulutuksista on julkaistu.
Tilaa sähköpostiisi ilmoitus uuden yleiskirjeen ilmestymisestäLinkki avautuu uudessa välilehdessä
27.10.2023
Kirkon pääsopijaosapuolten yhteisessä ohjeistuksessa annetaan työssä jaksamisen ja työhyvinvoinnin ylläpitämisen näkökulmasta ohjeita siitä, miten vapaan antamisessa on syytä toimia KirVESTES:n määräysten perusteella. Ohjeistuksessa on otettu huomioon kirkkohallituksen päätös papin ja kanttorin vapaa-ajan järjestämisestä, mutta se on suunnattu koskemaan kaikkia hengellisen työn työajattomia. Ohjeistus on julkaistu yleiskirjeenä 6/2022.
18.9.2023
Kirkkolakiuudistus tuli voimaan 1.7.2023. Uudistuksen myötä vanhan kirkkolain 6 luvun virkasuhteita koskevat säännökset eriytettiin kirkkolaista uudeksi erillislaiksi Evankelis-luterilaisen kirkon viranhaltijasta (653/2023). Uuden kirkkolain ja kirkon viranhaltijalain säätäminen ei pääsääntöisesti muuttanut virkoja ja työsuhteita koskevaa oikeustilaa. Kuitenkin kaksi merkittävänä pidettävää muutosta tehtiin. Lue lisää muutoksista.
13.9.2023
Lue uutiskirje 3/2023Linkki avautuu uudessa välilehdessä
Tilaa uutiskirje sähköpostiisiLinkki avautuu uudessa välilehdessä
EvästeetLinkki avautuu uudessa välilehdessä