Vapaaehtoistoiminnassa kaikkien etu on ett\u00e4, turvallisista toimintaolosuhteista huolehditaan mahdollisimman hyvin. Vapaaehtoistoimijoita koskevat soveltuvasti samat ohjeet kuin ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 luvussa Ty\u00f6ntekij\u00e4n turvallisuus.<\/p>\n\n\n\n
Ty\u00f6turvallisuuslaissa (23.8.2002\/738) on erillinen maininta vapaaehtoisty\u00f6st\u00e4. Lain mukaan vapaaehtoisty\u00f6t\u00e4 organisoivan tahon on huolehdittava siit\u00e4, ett\u00e4 vapaaehtoisen turvallisuus tai terveys ei vaarannu vapaaehtoisty\u00f6ss\u00e4. Vastaavasti vapaaehtoisen on noudatettava vapaaehtoisty\u00f6t\u00e4 ja ty\u00f6paikkaa koskevia turvallisuusohjeita sek\u00e4 k\u00e4ytett\u00e4v\u00e4 suojaimia ja apuv\u00e4lineit\u00e4, jotka h\u00e4nelle on annettu. Vapaaehtoinen saattaa olla tekemisiss\u00e4 esimerkiksi erilaisten apuv\u00e4lineitten kanssa, joiden k\u00e4yt\u00f6st\u00e4 h\u00e4nell\u00e4 ei ole aiempaa kokemusta. Ty\u00f6turvallisuuskysymyksi\u00e4 k\u00e4yd\u00e4\u00e4n l\u00e4pi perehdytyskoulutuksissa, mutta vapaaehtoisen on hyv\u00e4 kerrata ohjeita ja kysy\u00e4 tarpeen mukaan lis\u00e4tietoa. Koska vapaaehtoinen ei ole ammattilainen, h\u00e4nelt\u00e4 ei voida odottaa ammattitaidon ja ty\u00f6kokemuksen mukaista osaamista. Vapaaehtoinen ei tunne \u201dty\u00f6olosuhteita\u201d yht\u00e4 syv\u00e4llisesti kuin seurakunnan palkattu henkil\u00f6kunta, joten h\u00e4nen tulee huolehtia turvallisuudesta siin\u00e4 laajuudessa kuin opastus, ohjeet ja normaali huolellisuus edellytt\u00e4v\u00e4t.<\/p>\n\n\n\n
Toiminnasta vastaavan ty\u00f6ntekij\u00e4n tulee huolehtia, ett\u00e4 tilat ovat asianmukaiset vapaaehtoisteht\u00e4v\u00e4n hoitamiselle. Samoin kuin henkil\u00f6kunnalle, my\u00f6s vapaaehtoisille tulee taata turvallinen ty\u00f6skentely. Vapaaehtoiset toimivat seurakunnan ti loissa usein iltaisin ja mahdollisesti ilman vahtimestarity\u00f6voimaa. On t\u00e4rke\u00e4\u00e4, ett\u00e4 my\u00f6s vapaaehtoiset tiet\u00e4v\u00e4t, miten toimitaan h\u00e4t\u00e4tilanteessa. Turvallisuutta lis\u00e4 se, ett\u00e4 on laadittu selke\u00e4t toimintaohjeet my\u00f6s osallistujille. N\u00e4in vapaaehtoinen ei tahtomattaan joudu j\u00e4rjestyksenvalvojaksi.<\/p>\n\n\n\n
Yksityiskodeissa toimivat vapaaehtoiset toimivat monenlaisissa ymp\u00e4rist\u00f6iss\u00e4 (l\u00e4himm\u00e4isenpalvelu, ulkoiluyst\u00e4v\u00e4t, saapasp\u00e4ivyst\u00e4j\u00e4t ym.), eiv\u00e4tk\u00e4 he voi aina paikan p\u00e4\u00e4ll\u00e4 saada apua tai neuvoa, miten heid\u00e4n tulisi toimia. Toiminnan j\u00e4rjest\u00e4j\u00e4 seurakunnassa m\u00e4\u00e4rittelee ehdot, joiden mukaan vapaaehtoiset toimivat kodeissa. Jotta vapaaehtoisten turvallisuus voidaan varmistaa, kodeissa toimivien vapaaehtoisten perehdytys on ensiarvoisen t\u00e4rke\u00e4\u00e4. Perehdytyksess\u00e4 tulee nostaa esille turvallisuuteen liittyvi\u00e4 tilanteita.<\/p>\n\n\n\n
Monet vapaaehtoistoiminnan teht\u00e4v\u00e4t ovat vuosien my\u00f6t\u00e4 k\u00e4yneet henkisesti entist\u00e4 vaativammiksi. Erityisesti sielunhoitoteht\u00e4viss\u00e4 esimerkiksi puhelin ja verkkoauttamisessa, sairaaloissa ja l\u00e4himm\u00e4ispalvelussa el\u00e4m\u00e4n vastoink\u00e4ymisten ja tuskallisten tai mielt\u00e4 painavien el\u00e4m\u00e4nkokemusten k\u00e4sittely voi johtaa vapaaehtoisen henkiseen kuormittumiseen. Sairaaloissa ja hoitolaitoksissa toimiminen voi olla vapaaehtoiselle ahdistavaa. Kotona yksin asuvien ik\u00e4ihmisten asiointiapu tai ulkoileminen heid\u00e4n kanssaan voi olla haastavaa tuettavan henkil\u00f6n heikentyneen toimintakyvyn takia. Vanhusyst\u00e4v\u00e4n menetys voi aiheuttaa vapaaehtoiselle surun ja luopumisen tunteita sek\u00e4 avuttomuuden kokemusta. Saapastoiminnassa kohdataan raskaissa el\u00e4m\u00e4ntilanteissa olevia nuoria ja joudutaan esim. l\u00e4helle kuoleman surua. Jotta vapaaehtoinen voi toimia turvallisesti ja hyv\u00e4ll\u00e4 mielell\u00e4, h\u00e4nell\u00e4 on oltava seurakunnan ty\u00f6ntekij\u00e4 tai vertaistukihenkil\u00f6 ty\u00f6nohjaajana tai purkumahdollisuuden tarjoajana. Toivottavaa on, ett\u00e4 vapaaehtoisen ja ty\u00f6ntekij\u00e4n yhteys on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llist\u00e4 joka tapauksessa. Sen lis\u00e4ksi on t\u00e4rke\u00e4\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4 on k\u00e4ytett\u00e4viss\u00e4 nopeasti, jos vapaaehtoisteht\u00e4v\u00e4ss\u00e4 tulee erityisen kuormittava tilanne. Esimerkiksi Kirkon keskusteluavun puhelin ja verkkoauttamisen p\u00e4ivyst\u00e4j\u00e4t kokoontuvat s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti ty\u00f6nohjaus ja purkupalavereihin kevent\u00e4m\u00e4\u00e4n mielt\u00e4\u00e4n ja toisaalta oppimaan uutta. Vapaaehtoisen tulee voida syyllistym\u00e4tt\u00e4 my\u00f6s vaihtaa teht\u00e4vi\u00e4 toisiin tai lopettaa, jos h\u00e4n kokee teht\u00e4v\u00e4n henkisesti itselleen liian vaativaksi.<\/p>\n\n\n\n
Seurakunnassa vapaaehtoisten sek\u00e4 toimintaan osallistuvien psyykkist\u00e4 ja fyysist\u00e4 turvallisuutta edistet\u00e4\u00e4n ja mahdollistetaan vapaaehtoisten koulutuksella, ty\u00f6nohjauksella ja muulla tuella. Koulutuksen ja tuen tulee olla suhteessa teht\u00e4v\u00e4n vaatimuksiin. On t\u00e4rke\u00e4\u00e4 varustaa vapaaehtoinen riitt\u00e4v\u00e4ll\u00e4 teht\u00e4v\u00e4ss\u00e4 tarvittavalla osaamisella. Toisaalta ei ole mielek\u00e4st\u00e4 j\u00e4rjest\u00e4\u00e4 pitk\u00e4\u00e4 koulutusta silloin, kun normaalit kansalaistaidot riitt\u00e4v\u00e4t teht\u00e4v\u00e4n hoitamiseen.<\/p>\n\n\n\n
Rekrytoitaessa teht\u00e4v\u00e4\u00e4n on t\u00e4rke\u00e4\u00e4 selke\u00e4sti m\u00e4\u00e4ritell\u00e4, mihin teht\u00e4v\u00e4\u00e4n vapaaehtoisia etsit\u00e4\u00e4n, millaista sitoutumista se edellytt\u00e4\u00e4, mit\u00e4 osaamista teht\u00e4v\u00e4ss\u00e4 tarvitaan ja millaista tukea ja koulutusta teht\u00e4v\u00e4ss\u00e4 on tarjolla. Vapaaehtoiselle tulee antaa teht\u00e4v\u00e4\u00e4n aina perehdytys. Sen lis\u00e4ksi erityisesti sielunhoidon vapaaehtoisten teht\u00e4viin (mm. l\u00e4himm\u00e4ispalvelu, puhelin ja verkkoauttaminen, sairaalat, rukouspalvelu, saapastoiminta) ja lasten ja nuorten kanssa toimimiseen (mm. kerhonohjaajat, isoset) on vastuutonta kutsua vapaaehtoisia ilman, ett\u00e4 tarjotaan heille asianmukaista koulutusta.<\/p>\n\n\n\n
Koulutuksen j\u00e4lkeen teht\u00e4v\u00e4\u00e4n annetaan vapaaehtoiselle tukea. T\u00e4t\u00e4 ovat esimerkiksi s\u00e4\u00e4nn\u00f6llinen yhteydenpito vapaaehtoisten ja vastaavien ty\u00f6ntekij\u00f6iden v\u00e4lill\u00e4, tarvittavat ty\u00f6nohjauspalaverit esimerkiksi ryhmin\u00e4, mahdollisesti t\u00e4ydennyskoulutus sek\u00e4 sopiva kiitos ja virkistys.<\/p>\n\n\n\n
Jokaisen vapaaehtoisen kohdalla p\u00e4tee pelastuslaki <\/a>(379\/2011), joka velvoittaa jokaisen omassa toiminnassaan ottamaan huomioon huolellisuusvelvoitteen (4\u00a7) sek\u00e4 yleisen toimintavelvollisuuden (3\u00a7). Eli kukaan ei saa omalla toiminnallaan aiheuttaa itselleen tai toiselle vaaratilannetta ja jokaisen on vaaratilanteen havaitessaan ilmoitettava siit\u00e4 vaarassa oleville, teht\u00e4v\u00e4 tarpeellinen h\u00e4t\u00e4ilmoitus ja ryhdytt\u00e4v\u00e4 tarpeen vaatiessa pelastustoimiin.<\/p>\n\n\n\n \u201cTy\u00f6tt\u00f6mien vapaaehtoisty\u00f6t\u00e4 s\u00e4\u00e4telee ty\u00f6tt\u00f6myysturvalaki<\/a> (1290\/2002). Lain mukaan ty\u00f6tt\u00f6m\u00e4t voivat osallistua \u201dtavanomaiseen yleishy\u00f6dylliseen vapaaehtoisty\u00f6h\u00f6n tai tavan-omaiseen talkooty\u00f6h\u00f6n\u201d. T\u00e4ll\u00e4 pyk\u00e4l\u00e4ll\u00e4 on haluttu tukea ty\u00f6tt\u00f6mien mahdollisuutta osallistua toimintaan, joka yll\u00e4pit\u00e4\u00e4 vireytt\u00e4 ja ty\u00f6kyky\u00e4. Kuitenkin lakiin on my\u00f6s kirjattu rajoitus, jonka mukaan \u201dty\u00f6nhakijalla, joka palkatta ty\u00f6skentelee yrityksess\u00e4 tai sellaisissa teht\u00e4viss\u00e4, jotka yleisesti tehd\u00e4\u00e4n ty\u00f6suhteessa tai yritystoimintana, ei ole oikeutta Ty\u00f6tt\u00f6myysetuuteen\u201d.\u201d<\/p>\n\n\n\n Vapaaehtoisia sitoo lakis\u00e4\u00e4teinen vaitiolovelvollisuus, josta on teht\u00e4v\u00e4 kirjallinen sopimus. Vapaaehtoisella ei ole lupaa kertoa asiakkaan asioita ulkopuolisille, ei my\u00f6sk\u00e4\u00e4n toiminnan loppumisen j\u00e4lkeen. Vapaaehtoisten ja luottamushenkil\u00f6iden vaitiolon laajuus ja ehdottomuus on hyvin pitk\u00e4lti samanlainen kuin \u201ckirkon muulla ty\u00f6ntekij\u00e4ll\u00e4\u201d.<\/p>\n\n\n\n Kyseess\u00e4 ei kuitenkaan ole sama asia kuin rippisalaisuus. Vapaaehtoiset ovat lain mukaan vaitiolovelvollisia ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n tietoonsa saamista asioista, jotka koskevat<\/p>\n\n\n\n Edell\u00e4 mainittuja tietoja ei saa kertoa muille ilman asianomaisen henkil\u00f6n suostumista. Vapaaehtoinen on vaitiolovelvollinen sen j\u00e4lkeenkin, kun h\u00e4n ei en\u00e4\u00e4 toimi vapaaehtoisena.<\/p>\n\n\n\n Seurakunnassa kokoontuu paljon erilaisia ryhmi\u00e4 \u2013 sururyhmi\u00e4, rukousryhmi\u00e4, erilaisia kasvuryhmi\u00e4 ym. \u2013 joissa ihmiset avautuvat ja puhuvat ehk\u00e4 hyvinkin vaikeista ja arkaluonteisista asioista. Jos t\u00e4llaisen ryhm\u00e4n vet\u00e4j\u00e4n\u00e4 toimii ty\u00f6ntekij\u00e4 tai vapaaehtoinen, h\u00e4neen sovelletaan vaitiolovelvollisuutta koskevia s\u00e4\u00e4nn\u00f6ksi\u00e4. My\u00f6s ryhm\u00e4l\u00e4isten vaitiolovelvollisuus on t\u00e4rke\u00e4 ja sit\u00e4 onkin korostettava, jopa niin, ett\u00e4 jokainen sitoutuu esimerkiksi kirjallisesti pit\u00e4m\u00e4\u00e4n salassa sen, mit\u00e4 ryhm\u00e4ss\u00e4 kuulee. Samalla on kuitenkin muistettava, ett\u00e4 t\u00e4llainen vaitiolo ei ole juridisesti suojattu. T\u00e4m\u00e4 merkitsee sit\u00e4, ett\u00e4 seurakuntalainen saattaa olla velvollinen esimerkiksi todistajana oikeudessa kertomaan ryhm\u00e4ss\u00e4 kuulemansa asiat. On t\u00e4rke\u00e4\u00e4 ottaa huomioon my\u00f6s ulkoiset olosuhteet. Esimerkiksi Tuomas-messuun voi kuulua alttarisielunhoitoa. T\u00e4m\u00e4n tulisi tapahtua niin, etteiv\u00e4t sivulliset kuule niit\u00e4 asioita, joita siin\u00e4 kerrotaan.<\/p>\n\n\n\n Salassapitovelvollisuudesta on mainittu useissa eri laissa, kuten Laki sosiaalihuollon asiakkaan asemasta ja oikeuksista<\/a> (812\/2000), Tietosuojalaki<\/a> (1050\/2018), Laki viranomaisten toiminnan julkisuudesta<\/a> (621\/1999), Laki terveydenhuollon ammattihenkil\u00f6ist\u00e4 <\/a>(559\/1994), Laki sosiaali- ja terveydenhuoltoa ja pelastustoimea koskevan uudistuksen toimeenpanosta ja sit\u00e4 koskevan lains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6n voimaanpanosta <\/a>(616\/2021) ja Laki potilaan asemasta ja oikeuksista<\/a> (785\/1992), Poliisilaki<\/a> (872\/2011).<\/p>\n\n\n\n Vapaaehtoiset, kuten ty\u00f6ntekij\u00e4tkin, ovat velvollisia viipym\u00e4tt\u00e4 ilmoittamaan salassapitos\u00e4\u00e4nn\u00f6sten est\u00e4m\u00e4tt\u00e4 kunnan sosiaalihuollosta vastaavalle toimielimelle, jos he teht\u00e4v\u00e4ss\u00e4\u00e4n ovat saaneet tiet\u00e4\u00e4 lapsesta, jonka hoidon ja huolenpidon tarve, kehityst\u00e4 vaarantavat olosuhteet tai oma k\u00e4ytt\u00e4ytyminen edellytt\u00e4\u00e4 lastensuojelutarpeen selvitt\u00e4mist\u00e4. Ilmoittajan ei tarvitse olla varma, ett\u00e4 tarve on olemassa, siit\u00e4 her\u00e4nnyt ep\u00e4ily riitt\u00e4\u00e4.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Vapaaehtoistoiminnassa kaikkien etu on ett\u00e4, turvallisista toimintaolosuhteista huolehditaan mahdollisimman hyvin. Vapaaehtoistoimijoita koskevat soveltuvasti samat ohjeet kuin ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 luvussa Ty\u00f6ntekij\u00e4n turvallisuus. Ty\u00f6turvallisuuslaissa (23.8.2002\/738) on erillinen maininta vapaaehtoisty\u00f6st\u00e4. Lain mukaan vapaaehtoisty\u00f6t\u00e4 organisoivan tahon on huolehdittava siit\u00e4, ett\u00e4 vapaaehtoisen turvallisuus tai terveys ei vaarannu vapaaehtoisty\u00f6ss\u00e4. Vastaavasti vapaaehtoisen on noudatettava vapaaehtoisty\u00f6t\u00e4 ja ty\u00f6paikkaa koskevia turvallisuusohjeita sek\u00e4 k\u00e4ytett\u00e4v\u00e4 suojaimia ja […]<\/p>\n","protected":false},"author":19,"featured_media":99661,"parent":56686,"menu_order":1,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"template-text-page-sidebar.php","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"53575,722,719,53522,52999,727","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"class_list":["post-56708","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\nSalassapitovelvollisuus<\/h2>\n\n\n\n
\n
Lastensuojelulaki, ilmoitusvelvollisuus<\/h2>\n\n\n\n