{"id":164892,"date":"2021-04-21T07:16:41","date_gmt":"2021-04-21T04:16:41","guid":{"rendered":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/"},"modified":"2025-08-12T10:50:42","modified_gmt":"2025-08-12T07:50:42","slug":"tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan","status":"publish","type":"kirkonkello","link":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/","title":{"rendered":"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello-paakuva-1024x625.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-6951\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mitk\u00e4 asiat vaikuttavat ty\u00f6ss\u00e4 jaksamiseen? Miten jaan voimavarani ty\u00f6n ja vapaa-ajan kesken? Miten kohtaan haastavasti k\u00e4ytt\u00e4ytyv\u00e4n ty\u00f6kaverin tai seurakuntalaisen ent\u00e4 l\u00e4heisen? Miten voin vaikuttaa positiivisesti ty\u00f6yhteis\u00f6\u00f6n? Miten tunnistan ja k\u00e4sittelen tunteita arkiel\u00e4m\u00e4ss\u00e4ni?<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">N\u00e4m\u00e4 ovat kysymyksi\u00e4, joihin etsimme yhdess\u00e4 vastauksia MTEA- kursseilla. Lyhenne tarkoittaa <a href=\"https:\/\/www.mielenterveysseura.fi\/node\/173\"><strong>Mielenterveyden ensiapu\u00ae1<\/strong><\/a> -koulutusta, joka antaa ymm\u00e4rryst\u00e4 mielenterveydest\u00e4 el\u00e4m\u00e4ntaitona ja kansalaistaitona, siit\u00e4, mit\u00e4 mielenterveys tarkoittaa ja mit\u00e4 ovat sen suoja- ja riskitekij\u00e4t. Koulutus antaa v\u00e4lineit\u00e4 my\u00f6s arjen hyvinvoinnin vahvistamiseen sek\u00e4 tunne- ja vuorovaikutustaitojen kehitt\u00e4miseen. Siin\u00e4 k\u00e4sitell\u00e4\u00e4n my\u00f6s el\u00e4m\u00e4n monia kriisej\u00e4 ja pohditaan keinoja niist\u00e4 selviytymiseksi, mik\u00e4 osaltaan vaikuttaa yksil\u00f6n ja ty\u00f6yhteis\u00f6n muutoskest\u00e4vyyden vahvistumiseen.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Mielenterveys on osa hyvinvointia ja terveytt\u00e4<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Vet\u00e4ess\u00e4mme ensimm\u00e4isi\u00e4 MTEA-koulutuksia omissa ty\u00f6yhteis\u00f6iss\u00e4mme olimme j\u00e4nn\u00e4n \u00e4\u00e4rell\u00e4. Olimme tuomassa esille asioita, jotka ovat jokaiselle edess\u00e4mme istuville kollegoille tuttuja ja jo moneen kertaan kaluttuja. Miten saisimme avattua heille uuden n\u00e4k\u00f6kulman, juuri sen mink\u00e4 itse olimme saaneet ja josta kokeneet valaistuvamme<s>.<\/s> Aavistimme, ett\u00e4 kurssille osallistuvat odottivat saavansa keinoja mielenterveyden h\u00e4iri\u00f6ist\u00e4 k\u00e4rsivien ihmisten kohtaamiseen ja ohjeita, miten est\u00e4\u00e4 mielenterveyden h\u00e4iri\u00f6it\u00e4. T\u00e4rkeit\u00e4 asioita kyll\u00e4 mutta ne ovat osoitus siit\u00e4, ett\u00e4 edelleen ymm\u00e4rr\u00e4mme mielenterveyden vahvasti sairauspainotteisesti.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Mielenterveytt\u00e4 on jokaisella meist\u00e4. Se on kyky\u00e4 selviyty\u00e4 tavallisista arjen teht\u00e4vist\u00e4 mutta my\u00f6s vaikeuksista.  Se on kokonaisvaltaista hyvinvointia, jota voi ohjata omalla toiminnallaan. Mielenterveytt\u00e4 ovat tunne- ja vuorovaikutustaidot sek\u00e4 kykyjen, vahvuuksien ja mahdollisuuksien tunnistaminen. N\u00e4it\u00e4 voimme my\u00f6s yhdess\u00e4 olla oppimassa. T\u00e4m\u00e4n oivaltaminen on mielest\u00e4mme MTEA-kurssien parasta antia.  <\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">MTEA-kurssi tarjoaa foorumin yhteiselle pohdinnalle<\/h2>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello_kollaasi.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-6952\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 j\u00e4rjestett\u00e4v\u00e4t kurssit antavat kerrankin luvan keskitty\u00e4 pohtimaan asioita, jotka vaikuttavat meid\u00e4n jokaisen arkeen sek\u00e4 ty\u00f6ss\u00e4 ett\u00e4 kotona. Voimme yhdess\u00e4 pohtia paikkaamme ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ja mietti\u00e4, miten itse olisimme vaikuttamassa hyv\u00e4n ilmapiirin luomiseen. T\u00e4rke\u00e4\u00e4 on my\u00f6s k\u00e4yd\u00e4 l\u00e4pi riskitekij\u00f6it\u00e4, jotka voivat vaikuttaa omaan ja ty\u00f6kaverin k\u00e4ytt\u00e4ytymiseen. N\u00e4it\u00e4 ymm\u00e4rt\u00e4m\u00e4ll\u00e4 my\u00f6s armollisuus itse\u00e4 ja toista kohtaan lis\u00e4\u00e4ntyy.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Olemme ohjanneet seurakuntien ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ryhmi\u00e4, joissa on ollut saman ty\u00f6alan ty\u00f6ntekij\u00f6it\u00e4 sek\u00e4 ryhmi\u00e4, joissa ty\u00f6ntekij\u00e4t tulevat eri ty\u00f6aloilta. Molemmissa ryhmiss\u00e4 on puolensa. Saman ty\u00f6alan ty\u00f6ntekij\u00f6ille kurssi mahdollistaa paremman mahdollisuuden vertaistukeen oman ty\u00f6alan kysymyksiss\u00e4. Sekaryhm\u00e4t luovat enemm\u00e4n ymm\u00e4rryst\u00e4 toisten tekem\u00e4\u00e4 ty\u00f6t\u00e4 kohtaan ja erilaisia n\u00e4k\u00f6kulmia ty\u00f6n tekemiseen. Sekaryhmiss\u00e4 avautuu my\u00f6s keskustelua ihmisten kohtaamiseen liittyviss\u00e4 tilanteissa, joihin kaikilla ty\u00f6aloilla ei v\u00e4ltt\u00e4m\u00e4tt\u00e4 koulutuksessa ole perehdytty.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Seurakunnassa teht\u00e4v\u00e4 ty\u00f6 on usein itsen\u00e4ist\u00e4 ja samalla yksin\u00e4ist\u00e4. Hyv\u00e4n\u00e4 koulutuksessa koettiinkin yhteinen kokemusten jakaminen ja yhdess\u00e4olo omaan ty\u00f6h\u00f6n liittyvien asioiden \u00e4\u00e4rell\u00e4. Se tarjoaa tilaa ja aikaa kysy\u00e4 itselt\u00e4 ja toisilta: Mit\u00e4 meille kuuluu.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">MTEA-koulutukset EA-koulutusten rinnalle<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Koemme t\u00e4rke\u00e4n\u00e4, ett\u00e4 ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ymm\u00e4rret\u00e4\u00e4n mielenterveyden merkitys ty\u00f6hyvinvointiin. Mielen hyvinvoinnin vahvistaminen vaikuttaa ennaltaehk\u00e4isev\u00e4sti mielenterveysperusteisiin poissaoloihin ja ty\u00f6kyvytt\u00f6myysel\u00e4k\u00f6itymiseen. Ty\u00f6turvallisuuslaki velvoittaa ty\u00f6nantajaa huolehtimaan ty\u00f6ntekij\u00e4n hyvinvoinnista my\u00f6s mielenterveyden osalta. Mielenterveyden ensiapukurssi on oiva tapa lis\u00e4t\u00e4 mielen hyvinvointia ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4.  <a href=\"https:\/\/www.mieli.fi\/fi\/MTEAkoulutukset\">https:\/\/www.mieli.fi\/fi\/MTEAkoulutukset<br><\/a><br>Ty\u00f6 itsess\u00e4\u00e4n vaikuttaa my\u00f6nteisesti mielenterveyteen. Ty\u00f6n hallinnan tunne yhdistettyn\u00e4 my\u00f6nteisen ilmapiirin luomiseen ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 lis\u00e4\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4n onnistumisen kokemuksia ja antaa voimavaroja ty\u00f6h\u00f6n. N\u00e4it\u00e4 asioita t\u00e4ytyy s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisin v\u00e4liajoin \u201dnostaa p\u00f6yd\u00e4lle\u201d ja keskustella auki, jotta toiminta j\u00e4\u00e4 selk\u00e4rankamuistiin. Mielenterveyden ensiapu -kurssit tulisi siksi n\u00e4hd\u00e4 yht\u00e4 merkityksellisin\u00e4 kursseina ty\u00f6ntekij\u00f6illeen kuin fyysisen ensiavun kurssitkin.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Tukea ty\u00f6paikoille mielenterveyden edist\u00e4miseen<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nyt kev\u00e4\u00e4ll\u00e4 koronavirustilanteen pitkittyminen on nostanut mielenterveyteen liittyv\u00e4t kysymykset entist\u00e4 vahvemmin esiin valtakunnallisestikin.  Sosiaali- ja terveysministeri\u00f6n k\u00e4ynnist\u00e4m\u00e4ss\u00e4 Ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n ja hyv\u00e4n mielenterveyden <a href=\"https:\/\/stm.fi\/tyoelaman-mielenterveysohjelma\">toimenpideohjelmassa<\/a> tavoitteena on muuttaa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n n\u00e4k\u00f6kulma mielenterveyteen.  <a href=\"https:\/\/www.ttl.fi\/tutkimushanke\/mielenterveyden-tuen-tyokalupakki-2021-2022\/\">Mielenterveyden tuen ty\u00f6kalupakki<\/a> julkaistaan syksyll\u00e4. Nyt on k\u00e4ynniss\u00e4 ty\u00f6kalujen palvelumuotoiluprosessi, johon voi ilmoittautua mukaan my\u00f6s kirkon ty\u00f6paikoilta. <a href=\"https:\/\/stm.fi\/-\/yksin-parjaamisen-aika-on-ohi-mielenterveyden-manifesti-tyoelamaan-\">Mielenterveyden manifesti<\/a> sis\u00e4lt\u00e4\u00e4 kymmenen teesi\u00e4 ja nostaa esiin mielenterveyden ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n menestystekij\u00e4n\u00e4. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><a href=\"https:\/\/www.ttl.fi\/oppimateriaalit\/opas\/hyvan-mielen-tyopaikka\/\">Hyv\u00e4n mielen ty\u00f6paikka -materiaali<\/a> antaa esimiehelle v\u00e4lineit\u00e4 mielenterveyden edist\u00e4miseen ty\u00f6paikoilla. Maksuttoman <a href=\"https:\/\/hyvanmielentyopaikka.fi\/\">Hyv\u00e4n mielen ty\u00f6paikka\u00ae-merkin<\/a> my\u00f6nt\u00e4\u00e4 MIELI Suomen Mielenterveys ry. Hyv\u00e4n mielen ty\u00f6paikka\u00ae -merkki on kannustin, joka rohkaisee edist\u00e4m\u00e4\u00e4n mielenterveytt\u00e4 ty\u00f6paikoilla. Se on ty\u00f6v\u00e4line, joka tarjoaa vinkkej\u00e4, ideoita ja suosituksia mielenterveyden edist\u00e4misen arviointi- ja kehitt\u00e4misty\u00f6h\u00f6n. Merkki on tunnustus paremman ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n puolesta ponnisteleville ty\u00f6yhteis\u00f6ille ja my\u00f6s seurakunnat voivat sit\u00e4 hakea. <a href=\"https:\/\/hyvanmielentyopaikka.fi\/tule-mukaan\/\"><br><\/a><strong><\/strong><\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Armollinen tunneilmasto ty\u00f6ss\u00e4?<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Kirkolla on armon ja toivon sanoma. Sanoma v\u00e4littyy, kun se on totta kirkon sis\u00e4ll\u00e4 ty\u00f6yhteis\u00f6iss\u00e4. Jokainen kirkon ty\u00f6ntekij\u00e4 vaikuttaa t\u00e4h\u00e4n viestiin ja siihen millainen tunneilmasto on ty\u00f6paikalla. Se ei tarkoita sit\u00e4, ett\u00e4 vaikeat asiat lakaistaisiin maton alle, p\u00e4invastoin, niihin on tartuttava aikanaan ennen kuin ne sekoittavat ty\u00f6paikan asiat kokonaan. Hyv\u00e4\u00e4n johtajuuteen kuuluu olla tietoinen mielenterveyden hyvinvoinnin tukemisen tarpeellisuudesta ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ja siihen kuuluu my\u00f6s huolehtia ty\u00f6ntekij\u00f6iden mahdollisuudesta uudistua ja kouluttautua mm. MTEA-koulutuksessa. Kokemuksemme on, ett\u00e4 oman ty\u00f6alan kiireilt\u00e4 ajan ottaminen siihen kannattaa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Marja-Leena Kivilompolo<br>Diakoni, MTEA1-kouluttaja<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Saila Luukkonen<br>Diakonissa, Th<br>MTEA1 kouluttaja<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirjoittajat2.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-6957\" width=\"363\" height=\"247\"\/><figcaption>Artikkelin kirjoittajat Marja-Leena Kivilompolo ja Saila Luukkonen<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><em>Ty\u00f6turvallisuuskeskuksen kuntaryhm\u00e4n Riskit haltuun seurakuntaty\u00f6ss\u00e4 -hankkeen webinaarisarjan viimeisess\u00e4 osassa teemana oli tunteet ja mielenterveys ty\u00f6ss\u00e4. Marja-Leena Kivilompolo ja Saila Luukkonen kertoivat webinaarissa kokemuksistaan MTEA-kouluttajina. Webinaarin tallenne on katsottavissa huhtikuun ajan, linkki tallenteeseen <\/em><a href=\"https:\/\/ttk.fi\/tyoturvallisuus_ja_tyosuojelu\/toimialakohtaista_tietoa\/kunta_ja_seurakunta\/riskit_haltuun_seurakuntatyossa#ddb80a13\"><em>t\u00e4\u00e4ll\u00e4<\/em><\/a><em>.<\/em><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/Kirteko-hanke_logo.png\" alt=\"Kirteko-hankkeen logo\" class=\"wp-image-6898\"\/><\/figure>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/Tyo2030_LogoYmpyra_FI.png\" alt=\"Oranssissa ympyr\u00e4ss\u00e4 TY\u00d62030.\" class=\"wp-image-6832\"\/><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mitk\u00e4 asiat vaikuttavat ty\u00f6ss\u00e4 jaksamiseen? Miten jaan voimavarani ty\u00f6n ja vapaa-ajan kesken? Miten kohtaan haastavasti k\u00e4ytt\u00e4ytyv\u00e4n ty\u00f6kaverin tai seurakuntalaisen ent\u00e4 l\u00e4heisen? Miten voin vaikuttaa positiivisesti ty\u00f6yhteis\u00f6\u00f6n? Miten tunnistan ja k\u00e4sittelen tunteita arkiel\u00e4m\u00e4ss\u00e4ni? N\u00e4m\u00e4 ovat kysymyksi\u00e4, joihin etsimme yhdess\u00e4 vastauksia MTEA- kursseilla. Lyhenne tarkoittaa Mielenterveyden ensiapu\u00ae1 -koulutusta, joka antaa ymm\u00e4rryst\u00e4 mielenterveydest\u00e4 el\u00e4m\u00e4ntaitona ja kansalaistaitona, siit\u00e4, mit\u00e4 [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":459,"featured_media":164893,"template":"","kirkonkellocategory":[],"class_list":["post-164892","kirkonkello","type-kirkonkello","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.7 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n - EVL Plus<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n - EVL Plus\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Mitk\u00e4 asiat vaikuttavat ty\u00f6ss\u00e4 jaksamiseen? Miten jaan voimavarani ty\u00f6n ja vapaa-ajan kesken? Miten kohtaan haastavasti k\u00e4ytt\u00e4ytyv\u00e4n ty\u00f6kaverin tai seurakuntalaisen ent\u00e4 l\u00e4heisen? Miten voin vaikuttaa positiivisesti ty\u00f6yhteis\u00f6\u00f6n? Miten tunnistan ja k\u00e4sittelen tunteita arkiel\u00e4m\u00e4ss\u00e4ni? N\u00e4m\u00e4 ovat kysymyksi\u00e4, joihin etsimme yhdess\u00e4 vastauksia MTEA- kursseilla. Lyhenne tarkoittaa Mielenterveyden ensiapu\u00ae1 -koulutusta, joka antaa ymm\u00e4rryst\u00e4 mielenterveydest\u00e4 el\u00e4m\u00e4ntaitona ja kansalaistaitona, siit\u00e4, mit\u00e4 [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"EVL Plus\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-08-12T07:50:42+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello-paakuva.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1920\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"1171\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"5 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/\",\"name\":\"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n - EVL Plus\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2025\\\/05\\\/kirkonkello-paakuva.jpg\",\"datePublished\":\"2021-04-21T04:16:41+00:00\",\"dateModified\":\"2025-08-12T07:50:42+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2025\\\/05\\\/kirkonkello-paakuva.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2025\\\/05\\\/kirkonkello-paakuva.jpg\",\"width\":1920,\"height\":1171},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/kirkonkello\\\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/sv\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/\",\"name\":\"EVL Plus\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/plus\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n - EVL Plus","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n - EVL Plus","og_description":"Mitk\u00e4 asiat vaikuttavat ty\u00f6ss\u00e4 jaksamiseen? Miten jaan voimavarani ty\u00f6n ja vapaa-ajan kesken? Miten kohtaan haastavasti k\u00e4ytt\u00e4ytyv\u00e4n ty\u00f6kaverin tai seurakuntalaisen ent\u00e4 l\u00e4heisen? Miten voin vaikuttaa positiivisesti ty\u00f6yhteis\u00f6\u00f6n? Miten tunnistan ja k\u00e4sittelen tunteita arkiel\u00e4m\u00e4ss\u00e4ni? N\u00e4m\u00e4 ovat kysymyksi\u00e4, joihin etsimme yhdess\u00e4 vastauksia MTEA- kursseilla. Lyhenne tarkoittaa Mielenterveyden ensiapu\u00ae1 -koulutusta, joka antaa ymm\u00e4rryst\u00e4 mielenterveydest\u00e4 el\u00e4m\u00e4ntaitona ja kansalaistaitona, siit\u00e4, mit\u00e4 [&hellip;]","og_url":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/","og_site_name":"EVL Plus","article_modified_time":"2025-08-12T07:50:42+00:00","og_image":[{"width":1920,"height":1171,"url":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello-paakuva.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Arvioitu lukuaika":"5 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/","url":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/","name":"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n - EVL Plus","isPartOf":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello-paakuva.jpg","datePublished":"2021-04-21T04:16:41+00:00","dateModified":"2025-08-12T07:50:42+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/#primaryimage","url":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello-paakuva.jpg","contentUrl":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/05\/kirkonkello-paakuva.jpg","width":1920,"height":1171},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/kirkonkello\/tyoyhteisot-mielenterveytta-edistamaan\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/evl.fi\/plus\/sv\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Ty\u00f6yhteis\u00f6t mielenterveytt\u00e4 edist\u00e4m\u00e4\u00e4n"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/evl.fi\/plus\/#website","url":"https:\/\/evl.fi\/plus\/","name":"EVL Plus","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/evl.fi\/plus\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"}]}},"lang":"fi","translations":{"fi":164892},"pll_sync_post":{},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/kirkonkello\/164892","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/kirkonkello"}],"about":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/types\/kirkonkello"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/users\/459"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/kirkonkello\/164892\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":164896,"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/kirkonkello\/164892\/revisions\/164896"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/media\/164893"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=164892"}],"wp:term":[{"taxonomy":"kirkonkellocategory","embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/plus\/wp-json\/wp\/v2\/kirkonkellocategory?post=164892"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}