{"id":812,"date":"2024-11-05T14:49:04","date_gmt":"2024-11-05T12:49:04","guid":{"rendered":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/?page_id=812"},"modified":"2026-03-19T11:54:21","modified_gmt":"2026-03-19T09:54:21","slug":"henkilostosuunnitelma","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/","title":{"rendered":"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma"},"content":{"rendered":"\n<p>Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n muiden alojen yhteistoimintalakien henkil\u00f6st\u00f6- ja koulutussuunnitelmaa koskevia s\u00e4\u00e4d\u00f6ksi\u00e4 vastaavasti henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/seurakuntayhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4. Ne voidaan sis\u00e4llytt\u00e4\u00e4 koulutussuunnitelmaan tai henkil\u00f6st\u00f6suunnitelmaan, jos sellainen laaditaan.<\/p>\n\n\n\n<p>Sopimuksen mukaan henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteista ja menettelytavoista on k\u00e4yt\u00e4v\u00e4 ilmi seurakunnan koko huomioon ottaen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>toteutuneiden m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisten ty\u00f6- ja virkasuhteiden m\u00e4\u00e4r\u00e4 sek\u00e4 arvio n\u00e4iden kehittymisest\u00e4;<\/li>\n\n\n\n<li>periaatteet erilaisten ty\u00f6suhdemuotojen k\u00e4yt\u00f6st\u00e4<\/li>\n\n\n\n<li>yleiset periaatteet, joilla pyrit\u00e4\u00e4n yll\u00e4pit\u00e4m\u00e4\u00e4n ty\u00f6kyvytt\u00f6myysuhan alaisten ja ik\u00e4\u00e4ntyneiden ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6kyky\u00e4 sek\u00e4 ty\u00f6tt\u00f6myysuhan&nbsp;alaisten ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6markkinakelpoisuutta;<\/li>\n\n\n\n<li>edellisten kohtien&nbsp;suunnitelmien toteuttaminen ja seurantamenettelyt.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Lis\u00e4ksi tulee kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota&nbsp;osaty\u00f6kykyisten ty\u00f6llist\u00e4misen periaatteisiin&nbsp;sek\u00e4 joustaviin ty\u00f6aikaj\u00e4rjestelyihin.<\/p>\n\n\n\n<p>Kirjaukset voidaan sis\u00e4llytt\u00e4\u00e4 koulutussuunnitelmaan. Varsinaista henkil\u00f6st\u00f6suunnitelman laatimista sopimus ei edellyt\u00e4. Jos sellainen laaditaan, kirjaukset voidaan ottaa sen osaksi.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/03\/Kirvestes-2025-2028_liite10.pdf\">Kirkon yhteistoimintasopimus<\/a><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n muiden alojen yhteistoimintalakien henkil\u00f6st\u00f6- ja koulutussuunnitelmaa koskevia s\u00e4\u00e4d\u00f6ksi\u00e4 vastaavasti henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/seurakuntayhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4. Ne voidaan sis\u00e4llytt\u00e4\u00e4 koulutussuunnitelmaan tai henkil\u00f6st\u00f6suunnitelmaan, jos sellainen laaditaan. Sopimuksen mukaan henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteista ja menettelytavoista on k\u00e4yt\u00e4v\u00e4 ilmi seurakunnan koko huomioon ottaen: Lis\u00e4ksi tulee kiinnitt\u00e4\u00e4 huomiota&nbsp;osaty\u00f6kykyisten [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":115,"featured_media":0,"parent":628,"menu_order":4,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"template-text-page-sidebar.php","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"class_list":["post-812","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/-yhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/-yhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-03-19T09:54:21+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuutti\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/henkilostojohtaminen\\\/henkilostosuunnitelma\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/henkilostojohtaminen\\\/henkilostosuunnitelma\\\/\",\"name\":\"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2024-11-05T12:49:04+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-19T09:54:21+00:00\",\"description\":\"Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\\\/-yhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/henkilostojohtaminen\\\/henkilostosuunnitelma\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/henkilostojohtaminen\\\/henkilostosuunnitelma\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/henkilostojohtaminen\\\/henkilostosuunnitelma\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Henkil\u00f6st\u00f6johtaminen\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/henkilostojohtaminen\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/\",\"name\":\"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","description":"Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/-yhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","og_description":"Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/-yhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4.","og_url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/","og_site_name":"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","article_modified_time":"2026-03-19T09:54:21+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Arvioitu lukuaika":"1 minuutti"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/","name":"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","isPartOf":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/#website"},"datePublished":"2024-11-05T12:49:04+00:00","dateModified":"2026-03-19T09:54:21+00:00","description":"Kirkon yhteistoimintasopimuksessa edellytet\u00e4\u00e4n henkil\u00f6st\u00f6n kehitt\u00e4misen periaatteita ja menettelytapoja koskevia kirjauksia seurakunnalta\/-yhtym\u00e4lt\u00e4, jonka henkil\u00f6st\u00f6n lukum\u00e4\u00e4r\u00e4 on s\u00e4\u00e4nn\u00f6llisesti v\u00e4hint\u00e4\u00e4n 20 henkil\u00f6\u00e4.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/henkilostosuunnitelma\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Henkil\u00f6st\u00f6johtaminen","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/henkilostojohtaminen\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Henkil\u00f6st\u00f6suunnitelma"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/#website","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/","name":"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"}]}},"lang":"fi","translations":{"fi":812,"sv":1114},"pll_sync_post":{},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/812","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/115"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=812"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/812\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3563,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/812\/revisions\/3563"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/628"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=812"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}