{"id":1858,"date":"2024-12-13T12:35:05","date_gmt":"2024-12-13T10:35:05","guid":{"rendered":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/?page_id=1858"},"modified":"2026-03-19T13:47:50","modified_gmt":"2026-03-19T11:47:50","slug":"vaativuusryhma-ja-peruspalkka","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/","title":{"rendered":"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Yleinen palkkausj\u00e4rjestelm\u00e4<\/h2>\n\n\n\n<p><strong>Onko KirVESTES:in vastaista maksaa kes\u00e4ksi leirikeskukseen ty\u00f6h\u00f6n otettavalle ammattitaitoiselle keitt\u00e4j\u00e4lle alempaa palkkaa (vaativuusryhm\u00e4 303) kuin vakituisille keitt\u00e4jille (vaativuusryhm\u00e4 401)?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div id=\"accordion-block_3de61455850c4af558b80c050e9bd826\" class=\"accordion block-accordion\">\n  <div class=\"block-accordion__accordions\">\n                  <div class=\"accordion-item\">\n          <h2 class=\"h6 accordion-title\">\n            <button id=\"accordion-header-1\" class=\"accordion-header\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"accordion-panel-1\">\n              Vastaus:              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"plus-icon\" width=\"16\" height=\"16\" viewBox=\"0 0 16 16\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M8 0C8.26522 0 8.51957 0.105357 8.70711 0.292893C8.89464 0.48043 9 0.734784 9 1V7H15C15.2652 7 15.5196 7.10536 15.7071 7.29289C15.8946 7.48043 16 7.73478 16 8C16 8.26522 15.8946 8.51957 15.7071 8.70711C15.5196 8.89464 15.2652 9 15 9H9V15C9 15.2652 8.89464 15.5196 8.70711 15.7071C8.51957 15.8946 8.26522 16 8 16C7.73478 16 7.48043 15.8946 7.29289 15.7071C7.10536 15.5196 7 15.2652 7 15V9H1C0.734784 9 0.48043 8.89464 0.292893 8.70711C0.105357 8.51957 0 8.26522 0 8C0 7.73478 0.105357 7.48043 0.292893 7.29289C0.48043 7.10536 0.734784 7 1 7H7V1C7 0.734784 7.10536 0.48043 7.29289 0.292893C7.48043 0.105357 7.73478 0 8 0Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"minus-icon\" width=\"14\" height=\"2\" viewBox=\"0 0 14 2\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M0 1C0 0.734784 0.105357 0.48043 0.292893 0.292893C0.48043 0.105357 0.734784 0 1 0H13C13.2652 0 13.5196 0.105357 13.7071 0.292893C13.8946 0.48043 14 0.734784 14 1C14 1.26522 13.8946 1.51957 13.7071 1.70711C13.5196 1.89464 13.2652 2 13 2H1C0.734784 2 0.48043 1.89464 0.292893 1.70711C0.105357 1.51957 0 1.26522 0 1Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n            <\/button>\n          <\/h2>\n          <div class=\"accordion-section-wrapper\">\n            <section id=\"accordion-panel-1\" class=\"accordion-panel\" aria-labelledby=\"accordion-header-1\">\n              <p>Olennaista ei ole ollenkaan se, onko keitt\u00e4j\u00e4 vakinainen vai m\u00e4\u00e4r\u00e4aikainen. Olennaista on se, mik\u00e4 on teht\u00e4v\u00e4n vaativuus verrattuna vakituisten keitt\u00e4jien teht\u00e4viin. Jos teht\u00e4vien vaativuudessa ei ole eroa, ty\u00f6nantajan pit\u00e4\u00e4 korjata m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisen keitt\u00e4j\u00e4n palkka samaksi kuin muilla keitt\u00e4jill\u00e4. Muussa tapauksessa syntyy palkkasyrjint\u00e4olettama.<\/p>\n<p>Kysymyksenasettelu tuntuu kieliv\u00e4n siit\u00e4, ett\u00e4 teht\u00e4viss\u00e4 ei tosiasiallisesti ole eroa, mutta jostain syyst\u00e4 on tapana maksaa m\u00e4\u00e4r\u00e4aikaisille pienemp\u00e4\u00e4 palkkaa. Jos teht\u00e4vien vaativuudessa on ero, se on teht\u00e4v\u00e4 n\u00e4kyv\u00e4ksi teht\u00e4v\u00e4nkuvauslomakkeen avulla. Jos eroa ei ole, teht\u00e4vist\u00e4 maksetaan sama palkka.<\/p>\n            <\/section>\n          <\/div>\n        <\/div>\n            <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p><strong>On k\u00e4ynyt ilmi, ett\u00e4 kanttorin virkaa t\u00e4ytett\u00e4ess\u00e4 kirkkovaltuusto ei tehnyt p\u00e4\u00e4t\u00f6st\u00e4 palkkauksesta. Vain seurakunnan julkaisemassa viranhakuilmoituksessa oli maininta, ett\u00e4 virka kuuluu vaativuusryhm\u00e4\u00e4n 601. Eik\u00f6 palkan m\u00e4\u00e4rittely ole palkkaavan viranomaisen teht\u00e4v\u00e4n\u00e4?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div id=\"accordion-block_6c103fa366e846c07f7e2fa80675f9cb\" class=\"accordion block-accordion\">\n  <div class=\"block-accordion__accordions\">\n                  <div class=\"accordion-item\">\n          <h2 class=\"h6 accordion-title\">\n            <button id=\"accordion-header-1\" class=\"accordion-header\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"accordion-panel-1\">\n              Vastaus:              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"plus-icon\" width=\"16\" height=\"16\" viewBox=\"0 0 16 16\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M8 0C8.26522 0 8.51957 0.105357 8.70711 0.292893C8.89464 0.48043 9 0.734784 9 1V7H15C15.2652 7 15.5196 7.10536 15.7071 7.29289C15.8946 7.48043 16 7.73478 16 8C16 8.26522 15.8946 8.51957 15.7071 8.70711C15.5196 8.89464 15.2652 9 15 9H9V15C9 15.2652 8.89464 15.5196 8.70711 15.7071C8.51957 15.8946 8.26522 16 8 16C7.73478 16 7.48043 15.8946 7.29289 15.7071C7.10536 15.5196 7 15.2652 7 15V9H1C0.734784 9 0.48043 8.89464 0.292893 8.70711C0.105357 8.51957 0 8.26522 0 8C0 7.73478 0.105357 7.48043 0.292893 7.29289C0.48043 7.10536 0.734784 7 1 7H7V1C7 0.734784 7.10536 0.48043 7.29289 0.292893C7.48043 0.105357 7.73478 0 8 0Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"minus-icon\" width=\"14\" height=\"2\" viewBox=\"0 0 14 2\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M0 1C0 0.734784 0.105357 0.48043 0.292893 0.292893C0.48043 0.105357 0.734784 0 1 0H13C13.2652 0 13.5196 0.105357 13.7071 0.292893C13.8946 0.48043 14 0.734784 14 1C14 1.26522 13.8946 1.51957 13.7071 1.70711C13.5196 1.89464 13.2652 2 13 2H1C0.734784 2 0.48043 1.89464 0.292893 1.70711C0.105357 1.51957 0 1.26522 0 1Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n            <\/button>\n          <\/h2>\n          <div class=\"accordion-section-wrapper\">\n            <section id=\"accordion-panel-1\" class=\"accordion-panel\" aria-labelledby=\"accordion-header-1\">\n              <p>Kun virka on laitettu hakuun, sille on jo ollut vahvistettuna peruspalkka, jota edellinen kanttori on saanut. Jos virkateht\u00e4vien vaativuus ei ole muuttunut, uusi kanttori on saanut saman peruspalkan kuin edelt\u00e4j\u00e4ns\u00e4.<\/p>\n<p>Ongelma on voinut synty\u00e4, jos ilmoituksessa ollut vaativuusryhm\u00e4n 601 mukainen palkka on poikennut siit\u00e4, mit\u00e4 aiemmin on maksettu. T\u00e4ll\u00f6in teht\u00e4v\u00e4 on nyt arvioitava uudelleen teht\u00e4v\u00e4nkuvauslomaketta apuna k\u00e4ytt\u00e4en teht\u00e4v\u00e4n nykyisen vaativuuden mukaiseksi. Palkan vahvistaa normaalisti neuvosto.<\/p>\n<p>Sivuhuomiona viel\u00e4 se, ett\u00e4 \u201dkuuluminen vaativuusryhm\u00e4\u00e4n 601\u201d ei viel\u00e4 ole riitt\u00e4v\u00e4 m\u00e4\u00e4rittelem\u00e4\u00e4n palkkaa. Onhan vaativuusryhm\u00e4n 601 palkkahaarukka l\u00e4hes 500 euroa (ja erityisill\u00e4 perusteilla voidaan periaatteessa jopa ylitt\u00e4\u00e4 vaativuusryhm\u00e4n 602 alaraja.) On siis oltava selvill\u00e4 paitsi vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 my\u00f6s siit\u00e4 mihin eurom\u00e4\u00e4r\u00e4\u00e4n teht\u00e4v\u00e4 vaativuustekij\u00f6ittens\u00e4 perusteella asettuu vaativuusryhm\u00e4ss\u00e4 ja verrattuna seurakunnan muihin teht\u00e4viin.<\/p>\n            <\/section>\n          <\/div>\n        <\/div>\n            <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><strong>Meill\u00e4 on tullut kiistaa leirikeskusten kes\u00e4keitt\u00e4jien palkoista. Jos kes\u00e4ty\u00f6ntekij\u00e4 tekee ihan saman ty\u00f6n vaativuudeltaan ja kaikki samat teht\u00e4v\u00e4t kuin vakituinen keitt\u00e4j\u00e4 ja p\u00e4tevyys\/koulutus on vaaditun mukainen, niin pit\u00e4\u00e4h\u00e4n silloin kes\u00e4keitt\u00e4j\u00e4llekin maksaa vakituisen keitt\u00e4j\u00e4n vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 palkka? T\u00e4ss\u00e4 ei ole kyse nuorista vaan kokeneista keitt\u00e4jist\u00e4. Tehd\u00e4\u00e4nk\u00f6 palkkaan v\u00e4hennys, jos koulutus puuttuu?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div id=\"accordion-block_25ccd25a842f131b1a62a488985faaf2\" class=\"accordion block-accordion\">\n  <div class=\"block-accordion__accordions\">\n                  <div class=\"accordion-item\">\n          <h2 class=\"h6 accordion-title\">\n            <button id=\"accordion-header-1\" class=\"accordion-header\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"accordion-panel-1\">\n              Vastaus:              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"plus-icon\" width=\"16\" height=\"16\" viewBox=\"0 0 16 16\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M8 0C8.26522 0 8.51957 0.105357 8.70711 0.292893C8.89464 0.48043 9 0.734784 9 1V7H15C15.2652 7 15.5196 7.10536 15.7071 7.29289C15.8946 7.48043 16 7.73478 16 8C16 8.26522 15.8946 8.51957 15.7071 8.70711C15.5196 8.89464 15.2652 9 15 9H9V15C9 15.2652 8.89464 15.5196 8.70711 15.7071C8.51957 15.8946 8.26522 16 8 16C7.73478 16 7.48043 15.8946 7.29289 15.7071C7.10536 15.5196 7 15.2652 7 15V9H1C0.734784 9 0.48043 8.89464 0.292893 8.70711C0.105357 8.51957 0 8.26522 0 8C0 7.73478 0.105357 7.48043 0.292893 7.29289C0.48043 7.10536 0.734784 7 1 7H7V1C7 0.734784 7.10536 0.48043 7.29289 0.292893C7.48043 0.105357 7.73478 0 8 0Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"minus-icon\" width=\"14\" height=\"2\" viewBox=\"0 0 14 2\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M0 1C0 0.734784 0.105357 0.48043 0.292893 0.292893C0.48043 0.105357 0.734784 0 1 0H13C13.2652 0 13.5196 0.105357 13.7071 0.292893C13.8946 0.48043 14 0.734784 14 1C14 1.26522 13.8946 1.51957 13.7071 1.70711C13.5196 1.89464 13.2652 2 13 2H1C0.734784 2 0.48043 1.89464 0.292893 1.70711C0.105357 1.51957 0 1.26522 0 1Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n            <\/button>\n          <\/h2>\n          <div class=\"accordion-section-wrapper\">\n            <section id=\"accordion-panel-1\" class=\"accordion-panel\" aria-labelledby=\"accordion-header-1\">\n              <p>Kyseisen kaltaisen \u201dkes\u00e4ty\u00f6ntekij\u00e4n\u201d teht\u00e4v\u00e4n vaativuus ja palkka arvioidaan samalla tavalla ja samoilla kriteereill\u00e4 kuin vakituisen ty\u00f6ntekij\u00e4n. My\u00f6sk\u00e4\u00e4n sill\u00e4 ei ole merkityst\u00e4, onko jonkun sijaisena vai ei. Jos teht\u00e4v\u00e4n vaativuus on vaativuuskriteereiden perusteella sama, ei pit\u00e4isi olla mit\u00e4\u00e4n perustetta maksaa alhaisempaa peruspalkkaa.<\/p>\n<p>P\u00e4tevyyden puuttumista koskeva \u201dv\u00e4hennyspyk\u00e4l\u00e4\u201d koskee sellaisenaan vain viranhaltijoita. Ty\u00f6ntekij\u00f6ill\u00e4 asia voidaan tarvittaessa huomioida teht\u00e4v\u00e4nkuvauksen ja vaativuuskriteereiden kautta. Sijaiselle voidaan aina tehd\u00e4 oma\/muutettu teht\u00e4v\u00e4nkuvaus.<\/p>\n            <\/section>\n          <\/div>\n        <\/div>\n            <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Pit\u00e4\u00e4k\u00f6 teht\u00e4v\u00e4nkuvaus tehd\u00e4 aina lyhyest\u00e4kin ty\u00f6teht\u00e4v\u00e4st\u00e4? Pit\u00e4\u00e4k\u00f6 sijaiselle tehd\u00e4 teht\u00e4v\u00e4nkuvaus kun vakituisella ty\u00f6ntekij\u00e4ll\u00e4 teht\u00e4v\u00e4nkuvaus on jo olemassa?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div id=\"accordion-block_6d904336519165608a89dbf416eaaaf4\" class=\"accordion block-accordion\">\n  <div class=\"block-accordion__accordions\">\n                  <div class=\"accordion-item\">\n          <h2 class=\"h6 accordion-title\">\n            <button id=\"accordion-header-1\" class=\"accordion-header\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"accordion-panel-1\">\n              Vastaus:              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"plus-icon\" width=\"16\" height=\"16\" viewBox=\"0 0 16 16\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M8 0C8.26522 0 8.51957 0.105357 8.70711 0.292893C8.89464 0.48043 9 0.734784 9 1V7H15C15.2652 7 15.5196 7.10536 15.7071 7.29289C15.8946 7.48043 16 7.73478 16 8C16 8.26522 15.8946 8.51957 15.7071 8.70711C15.5196 8.89464 15.2652 9 15 9H9V15C9 15.2652 8.89464 15.5196 8.70711 15.7071C8.51957 15.8946 8.26522 16 8 16C7.73478 16 7.48043 15.8946 7.29289 15.7071C7.10536 15.5196 7 15.2652 7 15V9H1C0.734784 9 0.48043 8.89464 0.292893 8.70711C0.105357 8.51957 0 8.26522 0 8C0 7.73478 0.105357 7.48043 0.292893 7.29289C0.48043 7.10536 0.734784 7 1 7H7V1C7 0.734784 7.10536 0.48043 7.29289 0.292893C7.48043 0.105357 7.73478 0 8 0Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"minus-icon\" width=\"14\" height=\"2\" viewBox=\"0 0 14 2\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M0 1C0 0.734784 0.105357 0.48043 0.292893 0.292893C0.48043 0.105357 0.734784 0 1 0H13C13.2652 0 13.5196 0.105357 13.7071 0.292893C13.8946 0.48043 14 0.734784 14 1C14 1.26522 13.8946 1.51957 13.7071 1.70711C13.5196 1.89464 13.2652 2 13 2H1C0.734784 2 0.48043 1.89464 0.292893 1.70711C0.105357 1.51957 0 1.26522 0 1Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n            <\/button>\n          <\/h2>\n          <div class=\"accordion-section-wrapper\">\n            <section id=\"accordion-panel-1\" class=\"accordion-panel\" aria-labelledby=\"accordion-header-1\">\n              <p>Silloin kun palkka m\u00e4\u00e4r\u00e4ytyy yleisen palkkausj\u00e4rjestelm\u00e4n mukaan, teht\u00e4v\u00e4kuvaus pit\u00e4\u00e4 olla kullekin teht\u00e4v\u00e4lle ja palkan m\u00e4\u00e4r\u00e4yty\u00e4 sen mukaan. Voitte k\u00e4ytt\u00e4\u00e4 tyypillisille teht\u00e4ville (esim. kes\u00e4ty\u00f6ntekij\u00e4) valmista laatimaanne teht\u00e4v\u00e4nkuvauspohjaa, jota muokataan\/t\u00e4ydennet\u00e4\u00e4n tarpeen mukaan. Sijaisuuksien osalta teht\u00e4v\u00e4nkuvaus t\u00e4ytyy tarkistaa ja tarvittaessa muuttaa, jos teht\u00e4v\u00e4n sis\u00e4lt\u00f6 ei sijaisuuden ajalta ole sama kuin vakituisella ty\u00f6ntekij\u00e4ll\u00e4\/viranhaltijalla.<\/p>\n            <\/section>\n          <\/div>\n        <\/div>\n            <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Henkil\u00f6ll\u00e4 on ollut 20 euron puhelinetu, joka on lis\u00e4tty kuukausipalkkaan, eli h\u00e4n on saanut peruspalkan + henkil\u00f6kohtaisen palkanosan +20 euroa. Olen ymm\u00e4rt\u00e4nyt, ett\u00e4 luontoisedun pit\u00e4isi sis\u00e4lty\u00e4 varsinaiseen palkkaan. Mit\u00e4 teen?<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div id=\"accordion-block_cc821961bb2c885fa5936ac50524aa07\" class=\"accordion block-accordion\">\n  <div class=\"block-accordion__accordions\">\n                  <div class=\"accordion-item\">\n          <h2 class=\"h6 accordion-title\">\n            <button id=\"accordion-header-1\" class=\"accordion-header\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"accordion-panel-1\">\n              Vastaus:              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"plus-icon\" width=\"16\" height=\"16\" viewBox=\"0 0 16 16\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M8 0C8.26522 0 8.51957 0.105357 8.70711 0.292893C8.89464 0.48043 9 0.734784 9 1V7H15C15.2652 7 15.5196 7.10536 15.7071 7.29289C15.8946 7.48043 16 7.73478 16 8C16 8.26522 15.8946 8.51957 15.7071 8.70711C15.5196 8.89464 15.2652 9 15 9H9V15C9 15.2652 8.89464 15.5196 8.70711 15.7071C8.51957 15.8946 8.26522 16 8 16C7.73478 16 7.48043 15.8946 7.29289 15.7071C7.10536 15.5196 7 15.2652 7 15V9H1C0.734784 9 0.48043 8.89464 0.292893 8.70711C0.105357 8.51957 0 8.26522 0 8C0 7.73478 0.105357 7.48043 0.292893 7.29289C0.48043 7.10536 0.734784 7 1 7H7V1C7 0.734784 7.10536 0.48043 7.29289 0.292893C7.48043 0.105357 7.73478 0 8 0Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n              <svg aria-hidden=\"true\" role=\"presentation\" focusable=\"false\" class=\"minus-icon\" width=\"14\" height=\"2\" viewBox=\"0 0 14 2\" fill=\"none\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\">\n                <path d=\"M0 1C0 0.734784 0.105357 0.48043 0.292893 0.292893C0.48043 0.105357 0.734784 0 1 0H13C13.2652 0 13.5196 0.105357 13.7071 0.292893C13.8946 0.48043 14 0.734784 14 1C14 1.26522 13.8946 1.51957 13.7071 1.70711C13.5196 1.89464 13.2652 2 13 2H1C0.734784 2 0.48043 1.89464 0.292893 1.70711C0.105357 1.51957 0 1.26522 0 1Z\" fill=\"black\" \/>\n              <\/svg>\n            <\/button>\n          <\/h2>\n          <div class=\"accordion-section-wrapper\">\n            <section id=\"accordion-panel-1\" class=\"accordion-panel\" aria-labelledby=\"accordion-header-1\">\n              <p>Sama vastaus koskee kaikkia kirkon kuukausipalkkaisia henkil\u00f6it\u00e4.<\/p>\n<p>Asian voi ratkaista kahdella eri tavalla:<\/p>\n<ol class=\"wp-block-list\">\n<li>voitte joko lis\u00e4t\u00e4 peruspalkan m\u00e4\u00e4r\u00e4\u00e4n (ja siis varsinaisen palkkaan samalla) 20 \u20ac\u00a0<strong>TAI<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<ol class=\"wp-block-list\" start=\"2\">\n<li>voitte pit\u00e4\u00e4 peruspalkan m\u00e4\u00e4r\u00e4n ennallaan, jolloin 20 \u20ac:n summa pit\u00e4\u00e4 v\u00e4hent\u00e4\u00e4 peruspalkan rahapalkkaosuudesta.<\/li>\n<\/ol>\n            <\/section>\n          <\/div>\n        <\/div>\n            <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Yleinen palkkausj\u00e4rjestelm\u00e4<\/p>\n","protected":false},"author":115,"featured_media":4255,"parent":1780,"menu_order":2,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"template-text-page-sidebar.php","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"class_list":["post-1858","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.6 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Usein kysyttyj\u00e4 kysymyksi\u00e4 vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 ja peruspalkasta.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Usein kysyttyj\u00e4 kysymyksi\u00e4 vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 ja peruspalkasta.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-03-19T11:47:50+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/06\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1500\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"588\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/\",\"name\":\"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2025\\\/06\\\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg\",\"datePublished\":\"2024-12-13T10:35:05+00:00\",\"dateModified\":\"2026-03-19T11:47:50+00:00\",\"description\":\"Usein kysyttyj\u00e4 kysymyksi\u00e4 vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 ja peruspalkasta.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2025\\\/06\\\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/8\\\/2025\\\/06\\\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg\",\"width\":1500,\"height\":588},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Palvelussuhde\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Palkkaus\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"Usein kysytty\u00e4 palkkauksesta\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/palvelussuhde\\\/palkkaus\\\/usein-kysyttya-palkkauksesta\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":5,\"name\":\"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/\",\"name\":\"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","description":"Usein kysyttyj\u00e4 kysymyksi\u00e4 vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 ja peruspalkasta.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","og_description":"Usein kysyttyj\u00e4 kysymyksi\u00e4 vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 ja peruspalkasta.","og_url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/","og_site_name":"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","article_modified_time":"2026-03-19T11:47:50+00:00","og_image":[{"width":1500,"height":588,"url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/06\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg","type":"image\/jpeg"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Arvioitu lukuaika":"4 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/","name":"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","isPartOf":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/06\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg","datePublished":"2024-12-13T10:35:05+00:00","dateModified":"2026-03-19T11:47:50+00:00","description":"Usein kysyttyj\u00e4 kysymyksi\u00e4 vaativuusryhm\u00e4st\u00e4 ja peruspalkasta.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/#primaryimage","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/06\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg","contentUrl":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2025\/06\/aaron-burden-ih1Ryy3_tAY-unsplash-scaled-e1750143646610.jpg","width":1500,"height":588},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/vaativuusryhma-ja-peruspalkka\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Palvelussuhde","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Palkkaus","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Usein kysytty\u00e4 palkkauksesta","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/palvelussuhde\/palkkaus\/usein-kysyttya-palkkauksesta\/"},{"@type":"ListItem","position":5,"name":"Vaativuusryhm\u00e4 ja peruspalkka"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/#website","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/","name":"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"}]}},"lang":"fi","translations":{"fi":1858,"sv":2072},"pll_sync_post":{},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1858","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/115"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1858"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1858\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5456,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1858\/revisions\/5456"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1780"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4255"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1858"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}