{"id":1169,"date":"2024-12-02T13:48:28","date_gmt":"2024-12-02T11:48:28","guid":{"rendered":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/?page_id=1169"},"modified":"2024-12-02T13:48:51","modified_gmt":"2024-12-02T11:48:51","slug":"framjande-av-gott-bemotande","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/","title":{"rendered":"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Fr\u00e4mjande av gott uppf\u00f6rande och f\u00f6rebyggande av osakligt bem\u00f6tande<\/h2>\n\n\n\n<p>Kyrkans huvudavtalsparter har tillsammans utarbetat en rekommendation om \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r att f\u00f6rebygga osakligt bem\u00f6tande och trakasserier. Avtalsparterna rekommenderar i samf\u00f6rst\u00e5nd f\u00f6r f\u00f6rsamlingarna att de f\u00f6rebygger osakligt bem\u00f6tande och trakasserier genom att bereda och godk\u00e4nna en f\u00f6rbindelse till gott uppf\u00f6rande och anvisningar f\u00f6r konflikthantering p\u00e5 arbetsplatsen.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/12\/Suositus_hyvan_kaytoksen_edistamisesta_sve.pdf\">Gemensam rekommendation fr\u00e5n kyrkans huvudavtalsparter<\/a><\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/12\/Yk3_2018r.pdf\">Cirkul\u00e4r A3\/2018<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Avtalsparterna har utarbetat tv\u00e5 modeller f\u00f6r beredningsprocessen i f\u00f6rsamlingarna, som finns som bilagor till rekommendationen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/12\/Hyvaan_kaytokseen_sitoutuminen_malli_sve.docx\">F\u00f6rbindelse till gott uppf\u00f6rande<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-content\/uploads\/sites\/8\/2024\/12\/Toimintaohjeet_ristiriitatilanteita_varten_malli_sve.docx\">Anvisningar f\u00f6r konflikthantering<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Material och anvisningar som ber\u00f6r osakligt bem\u00f6tande och trakasserier:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/ttk.fi\/tyoturvallisuus\/tyoyhteiso\/hairinta-ja-epaasiallinen-kohtelu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Arbetarskyddscentralen<\/a>\u00a0(p\u00e5 finska)<\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.tyosuojelu.fi\/web\/sv\/arbetsforhallanden\/osakligt-bemotande\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Arbetarskyddsf\u00f6rvaltningen<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.ttl.fi\/sv\/teman\/arbetshalsa-och-arbetsformaga\/mobbning-pa-arbetsplatsen\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Arbetsh\u00e4lsoinstitutet<\/a><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Fr\u00e4mjande av gott uppf\u00f6rande och f\u00f6rebyggande av osakligt bem\u00f6tande Kyrkans huvudavtalsparter har tillsammans utarbetat en rekommendation om \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r att f\u00f6rebygga osakligt bem\u00f6tande och trakasserier. Avtalsparterna rekommenderar i samf\u00f6rst\u00e5nd f\u00f6r f\u00f6rsamlingarna att de f\u00f6rebygger osakligt bem\u00f6tande och trakasserier genom att bereda och godk\u00e4nna en f\u00f6rbindelse till gott uppf\u00f6rande och anvisningar f\u00f6r konflikthantering p\u00e5 arbetsplatsen.&nbsp; Gemensam [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":115,"featured_media":0,"parent":1148,"menu_order":2,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"template-text-page-sidebar.php","meta":{"_acf_changed":false,"_relevanssi_hide_post":"","_relevanssi_hide_content":"","_relevanssi_pin_for_all":"","_relevanssi_pin_keywords":"","_relevanssi_unpin_keywords":"","_relevanssi_related_keywords":"","_relevanssi_related_include_ids":"","_relevanssi_related_exclude_ids":"","_relevanssi_related_no_append":"","_relevanssi_related_not_related":"","_relevanssi_related_posts":"","_relevanssi_noindex_reason":"","footnotes":""},"class_list":["post-1169","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.8 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Fr\u00e4mjande av gott uppf\u00f6rande och f\u00f6rebyggande av osakligt bem\u00f6tande Kyrkans huvudavtalsparter har tillsammans utarbetat en rekommendation om \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r att f\u00f6rebygga osakligt bem\u00f6tande och trakasserier. Avtalsparterna rekommenderar i samf\u00f6rst\u00e5nd f\u00f6r f\u00f6rsamlingarna att de f\u00f6rebygger osakligt bem\u00f6tande och trakasserier genom att bereda och godk\u00e4nna en f\u00f6rbindelse till gott uppf\u00f6rande och anvisningar f\u00f6r konflikthantering p\u00e5 arbetsplatsen.&nbsp; Gemensam [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-12-02T11:48:51+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Arvioitu lukuaika\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"1 minuutti\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/anvisningar-och-rekommendationer\\\/framjande-av-gott-bemotande\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/anvisningar-och-rekommendationer\\\/framjande-av-gott-bemotande\\\/\",\"name\":\"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2024-12-02T11:48:28+00:00\",\"dateModified\":\"2024-12-02T11:48:51+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/anvisningar-och-rekommendationer\\\/framjande-av-gott-bemotande\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/anvisningar-och-rekommendationer\\\/framjande-av-gott-bemotande\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/anvisningar-och-rekommendationer\\\/framjande-av-gott-bemotande\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Arbetsgivarens redskap\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Anvisningar och rekommendationer\",\"item\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/sv\\\/arbetsgivarens-redskap\\\/anvisningar-och-rekommendationer\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/\",\"name\":\"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/evl.fi\\\/kirkontyomarkkinalaitos\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fi\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","og_description":"Fr\u00e4mjande av gott uppf\u00f6rande och f\u00f6rebyggande av osakligt bem\u00f6tande Kyrkans huvudavtalsparter har tillsammans utarbetat en rekommendation om \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r att f\u00f6rebygga osakligt bem\u00f6tande och trakasserier. Avtalsparterna rekommenderar i samf\u00f6rst\u00e5nd f\u00f6r f\u00f6rsamlingarna att de f\u00f6rebygger osakligt bem\u00f6tande och trakasserier genom att bereda och godk\u00e4nna en f\u00f6rbindelse till gott uppf\u00f6rande och anvisningar f\u00f6r konflikthantering p\u00e5 arbetsplatsen.&nbsp; Gemensam [&hellip;]","og_url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/","og_site_name":"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","article_modified_time":"2024-12-02T11:48:51+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Arvioitu lukuaika":"1 minuutti"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/","name":"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande - Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","isPartOf":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/#website"},"datePublished":"2024-12-02T11:48:28+00:00","dateModified":"2024-12-02T11:48:51+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/framjande-av-gott-bemotande\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Arbetsgivarens redskap","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Anvisningar och rekommendationer","item":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/sv\/arbetsgivarens-redskap\/anvisningar-och-rekommendationer\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Fr\u00e4mjande av gott bem\u00f6tande"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/#website","url":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/","name":"Kirkon ty\u00f6markkinalaitos","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fi"}]}},"lang":"sv","translations":{"sv":1169,"fi":1126},"pll_sync_post":{},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1169","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/115"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1169"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1169\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1172,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1169\/revisions\/1172"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1148"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/evl.fi\/kirkontyomarkkinalaitos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1169"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}