Kirkon työmarkkinalaitoksen uutiskirjeet

2/2020 Kesäkuu

• Kolumni: Olettakaamme, että kaikki käy hyvin
• KirVESTES 2020-2022 ja KyrkTAK 2020-2022 –sopimuskirjat
• KirVESTES:n tehtävänkuvauslomake on päivitetty
• Riskit haltuun seurakuntatyössä
• Vinkkaa työpaikkasi hyvästä työelämäkäytännöstä
• Kirkon työelämä 2020 -blogit
• Tulevaisuuden työelämätaitoja oppimaan
• Kevalta esimiestyön tueksi
• Koulutusta / Tapahtumia
• Kirkon työmarkkinalaitoksen toimiston aukiolo kesällä

1/2020 Maaliskuu

• Ohjeistusta seurakuntatyönantajille koronavirusepidemiaan varautumiseksi
• Neuvottelut uusista sopimuksista jatkuvat                       
• Kirkon sopijaosapuolten yhteinen ohjeistus hengellisen työn viranhaltijan asemasta työaikalain tullessa sovellettavaksi 1.4.2020 lukien
• Usein kysyttyä suorituslisästä ja kokemuslisästä
• KiT:n Ajankohtaiskysely 2019
• Palkka-asiamiesten yhteistiedoista ilmoittaminen
• Esimiehille välineitä mielenterveyden tukemiseen               
• Kirkon ammatit ja työ kirkossa kiinnostavat
• Vinkkaa työpaikkasi hyvästä työelämäkäytännöstä
• Kirkon työelämä 2020 -blogit
• Koulutusta / Tapahtumia

6/2019 Marraskuu

• Kolumni: "Ei tehrä tästä ny numeroo” - vai tehdäänkö sittenkin
• Anna äänesi parhaalle kehittämisen idulle!
• Ajankohtaiskysely
• Tulevaisuuden työelämätaidot -kaikille avoin koulutus verkossa
• Tilastoraportti seurakunnan henkilöstöstä
• Luottamusmieskoulutus vuonna 2020
• Kirkon työelämä 2020 -blogit
• Koulutusta / Tapahtumia

5/2019 Syyskuu

• Kolumni: Sopimuskierros häämöttää
• Työhyvinvointikysely Kevan verkkopalvelussa
• Kyselymenetelmä psykososiaalisen työkuormituksen valvontaan
• Kirkon työmarkkinalaitoksen valtuuskunnan vierailu Joensuuhun
• Työelämätaitoja tuunaamaan
• Kehittämisen iduista KirTEKO-palkitsemiseen
• Kirkon työelämä 2020 -blogit 
• Koulutussuunnitelma
• Työsuojelun yhteistoimintahenkilöstön koulutus
• Koulutusta / Tapahtumia

4/2019 Kesäkuu

• Kirkon työaikalakityöryhmän työskentely päättyi tällä erää
• Satsataan työelämätaitoihin! 
• Terveisiä Kirkkopäiviltä
• KirTEKO2019 -palkinto arvottu 
• Kirkon työelämä 2020 -blogit 
• Koulutusta / Tapahtumia

• Työmarkkinalaitoksen toimiston aukiolo kesällä

3/2019 Toukokuu

• Kolumni: Luottamuksen varassa 
• Vuosilomalain muutos
• Ylimmän johdon palkantarkistus
• Vuoden 2020 järjestelyerän laskemisperusteesta tulossa tarkemmat ohjeet
• Ilmoitukset työsuojeluhenkilörekisteriin
• Työelämäkäytännöistä kehittämiseen ituja ja innostusta
• KirTEKO 2019 -palkitseminen 
• KiT mukana Kirkkopäivien ohjelmassa  
• Kevan Avaintiedot-verkkopalvelu
• Tilastoraportti seurakunnan henkilöstöstä
• Ajankohtaista Kirteko-verkostotapaamisista
• Kirkon työelämä 2020 -blogit 
• Koulutusta / Tapahtumia

• Kirkon työmarkkinalaitoksen toimiston aukiolo kesällä

2/2019 Maaliskuu

• Kolumni: Tieto on valtaa 
• Eduskunta hyväksyi uuden työaikalain
• Avaintiedot-verkkopalvelu
• Tilastoraportti seurakunnan henkilöstöstä  
• Palkantarkistukset 1.4.2019  
• Ajankohtaiskysely
• Kirkon työmarkkinalaitoksen uudet nettisivut
• Ajankohtaista Kirkon työelämä 2020 -ohjelmasta
• Kirkon työelämä 2020 -blogit 
• Koulutusta / Tapahtumia

1/2019 Tammikuu

• Kolumni: Valoa kohti
• Tuoretta tietoa kirkon henkilöstön työhyvinvoinnista ja työkyvyn strategisesta johtamisesta
• Koulutuskorvausta vuodelta 2018 haettava tammikuun loppuun mennessä
• Työmarkkinakeskusjärjestöjen digisuositukset ja esitys aikuiskoulutuksen uudistamisesta
• Hyvä käytös haltuun
• Kirkon työelämä 2020 – Kirteko -ohjelma etsii ja jakaa toimivia käytäntöjä
• Kesätyöntekijöitä rekrytoimaan
• Kirkon työelämä 2020 –blogit
• Koulutusta / tapahtumia

4/2018 Syyskuu

• Kolumni: Muutoksen tuulia
• Suorituslisän käyttöönotto seurakunnissa
• Tule mukaan kehittämään seurakuntien työelämää
• Seurakunnat työllistivät kesäaikana
• Stoppi epäasialliselle kohtelulle ja häirinnälle
• Työmarkkinajohtaja vaihtuu
• Kirkon työelämä 2020 –blogit
• Koulutusta / Tapahtumia

3/2018 Kesäkuu

• Kolumni: Epätasapuolinen kohtelu ja tehtäväkohtaisen palkan muuttaminen rakennemuutostilanteessa
• Kertaerän maksaminen kesäkuussa
• Suorituslisäkoulutusten materiaali ja videot ovat Sakastissa
• Suorituslisää ja kokemuslisää koskeva palkkausohje on julkaistu
• Ohjeistus työaikasuunnittelusta ja työvuoroluettelon tekemisestä
• Muutoksia tarvittaessa töihin tulevia koskeviin säännöksiin
• Suositus epäasiallista kohtelua ja häirintää ehkäisevistä toimenpiteistä
• Syksyn Kirteko-verkostotapaamisissa kokeillaan yhteiskehittämistä!
• Kirkon henkilöstöstä tänä vuonna entistä tarkempia tilastoja
• Työsuojelun taloudelliset vaikutukset –julkaisu
• Työkyvyn strateginen johtaminen ja työterveysyhteistyö
• Koulutusta / Tapahtumia
• Työmarkkinalaitoksen toimiston aukiolo kesällä

2/2018 Huhtikuu

• Kolumni: Johtaja - mies, nainen vai ihminen 
• Kesätyöhön palkkaavan tueksi
• Julkisen alan työolot kartoitetaan tänä vuonna
• Vuosilomamuistio 2018
• Seurakunnissa käytettävistä tehtävänimikkeistä
• KirVESTES 2018-2020 ja KyrkTAK 2018-2020 –sopimuskirjat
• Seurakunnat ja uudistuva ammatillinen koulutus
• Suntion ammattitutkinnosta seurakunta- ja hautauspalvelualan ammattitutkinto
• Hae työelämän kehittämisrahaa
• Kuulumisia Kirtekosta
• Kirkon työelämä 2020 –blogit
• Uutteen voimalla Oulun hiippakunnassa
• Kirkon työmarkkinalaitoksen toimiston aukiolo kesällä
• Koulutusta / Tapahtumia

1/2018 Maaliskuu

• Kolumni: Kirkon hallinnon johtamisen onnistumiseen riittää hengellinen johtajuus?
• Yleiskirje uudesta sopimuksesta on julkaistu
• Uusia sopimuksia koskevat sopimusinfot
• Työmarkkinakeskusjärjestöt: Tasa-arvosuunnitelmat tehokkaammin edistämään tasa-arvoa työpaikoilla
• Häirinnästä vapaa työpaikka -opas
• Kirkon henkilöstötilastot ja eläketilastot vuodelta 2017 on julkaistu
• Uudistuva ammatillinen koulutus palvelee työelämää
• Kirkon työelämä 2020 –blogit
• Koulutusta / Tapahtumia